McGowan et al. (2012) exploram as motivações, expectativas e realidades de mulheres empreendedoras que buscam equilibrar suas carreiras com responsabilidades domésticas e familiares. O estudo destaca que, embora algumas mulheres sejam motivadas por fatores semelhantes aos dos homens, como desejo de independência e ganho financeiro, muitas optam pelo empreendedorismo para conciliar trabalho e família.
A pesquisa revela que a flexibilidade e a possibilidade de cuidar dos filhos são importantes motivadores para mulheres que iniciam seus próprios negócios. No entanto, o estudo também evidencia que a expectativa de um melhor equilíbrio entre vida profissional e familiar nem sempre se concretiza, já que muitas empreendedoras acabam trabalhando mais horas e enfrentando desafios na gestão do tempo.
McGowan et al. (2012) discutem os fatores que impulsionam as mulheres a empreender, como a frustração com a falta de reconhecimento e oportunidades no mercado de trabalho tradicional, bem como os fatores que as atraem, como a busca por autonomia e realização pessoal. O estudo também aborda a importância de se considerar as expectativas e realidades da vida empreendedora para que as mulheres possam tomar decisões informadas e construir negócios bem-sucedidos.
Referência:
McGOWAN, Pauric et al. Female entrepreneurship and the management of business and domestic roles: Motivations, expectations and realities. Entrepreneurship & Regional Development, v. 24, n. 1-2, p. 53-72, 2012.